日本エイジェントでは、従来の賃貸・管理・売買事業をメインとしながらも、不動産の無人店舗「スタッフレスショップ（特許取得）」や「レスQセンター」、「wagaya Japan」など業界に先んじて、今までになかった不動産ビジネスモデルを生み出してまいりました。
それは、私たちの挑戦するべき対象が常に「お客様の動向や変化」にあるという考えに起因しています。
これからの時代は、企業規模優位の概念はなくなり、お客様にとってより優れたサービス、企業が選ばれます。
これはつまり、私たちが大切にしている「Big（巨大企業）よりGood（一流企業）を実現する」という考え方に大きく近づくものです。
日本エイジェントの定義では、決して、Big=Goodではありません。
「Big」とは規模や売上の拡大を最優先することであり、「Good」とはお客様から選ばれることを最優先にする、という区別です。
私たちは、地域の皆様や日本にとって誇りとされるGood（一流）な企業を目指して進化しております。

◯新入社員研修
◯Grow Up College
◯スキルアップセミナー
◯ビジネスマナー研修
◯リーダーズカレッジ
◯Osaka/Tokyo 2 Years Challenge
など、幅広くスキルアップ＆チャレンジできる場を用意しています。

私たちが一緒に働きたいと思う人は、至極シンプル。
たったの３つです。
「人が好きということ」「負けず嫌いであること」「失敗を恐れないこと」
たくさん挑戦し、多くの知識を得て、日本エイジェントでしかできない貴重な体験を共に楽しみましょう。
一緒に働ける日を楽しみにしています。